وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُقدّم الأمانة عن وظيفة شاغرة في تخصصات إدارة الأعمال لشغل وظيفة مدير موارد بشرية بموقع عنابة.

نحتاج إلى محترفين في في مجال التسويق لضمان التميز في خدماتنا.

المؤهلات الضرورية هي:
التفكير النقدي, قدرة على التعامل مع أنظمة العمل.
أيضاً نرغب في التفاني في العمل.
نحن نوفر مزايا تنافسية مثل إمكانية التقدم الوظيفي.

إذا كان لديك الشغف لـ الانضمام إلى فريقنا, نرجو منك مشاركة سيرتك الذاتية إلى الإدارة المختصة.
نحن متشوقون لاستقبال طلبك!

المهارات:

- مهارات التواصل
- القدرة على القيادة
- التعامل مع المشكلات
- إدارة الوقت
- مهارات التنظيم

المهام:

- الحفاظ على علاقات الموظفين
- التعامل مع الشكاوى
- تنظيم التدريب
- إعداد التقارير
- تطوير استراتيجيات الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- تقدم عروضك بطريقة منظمة تسهل على الناس متابعة المحتوى
- فهم التحليل المالي: يعرف يقرأ ويفهم الأرقام المالية عشان ياخذ قرارات استراتيجية
- يفهم مشاعر اللي حوله: يتعامل مع الناس بحنية وذكاء عاطفي.
- التعامل مع الزملاء بحسن نية وتجنب أي سلوكيات سلبية.
- انضم إلينا واحصل على دخل ثابت يضمن لك استقرارًا ماليًا.

القدرات المطلوبة

- تقديم المساعدة للزملاء والمساهمة في تحقيق الأهداف
- إظهار الحرفية والالتزام في التعامل مع المهام حتى في الظروف الضاغطة.
- الخبرة هي عامل مهم في تحديد نوع المهام والمسؤوليات.
- تشمل فترات الاختبار تقييمًا شاملاً للتطور الوظيفي والقدرات الفردية.
- الشغل الناجح دايم يبدأ من إنك تعرف تتوقع اللي جاي وتحط خطط تكون مرنة وتقدر تعدل عليها

وظائف مدير موارد بشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة