وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تخبر القيادة الرقمية عن مسمى وظيفي جديد في تكنولوجيا المعلومات لتطوير مؤسسة مهمة مدير تطوير أعمال بمحافظة عنابة.

نسعى لجذب موهوبين لديهم القدرات في العمل الجماعي لتعزيز أداء الفريق.

يجب أن تتضمن الكفاءات:
مهارات التحليل, القدرة على القيادة.
لذا، نرغب في تقديم حوافز مميزة مثل تدريبات مهنية.

إذا كنت راغبًا في الانضمام تحقيق أهدافنا, نتطلع لاستقبال ملفك الشخصي إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن في انتظارك بفارغ الصبر!

المهارات:

- فهم قوي للسوق والمنافسة
- القدرة على العمل ضمن فريق
- القدرة على التواصل الفعال
- مهارات تحليل البيانات
- مهارات التفاوض

المهام:

- إدارة فرق العمل
- تقييم الفرص الجديدة
- العمل مع فرق متعددة التخصصات
- تنظيم الفعاليات التجارية
- تطوير استراتيجيات النمو

الانشطة الوظيفية

- التواصل مقتصر فقط على المتقدمين الجادين الذين يستوفون جميع شروط الوظيفة.
- الانسجام مع فريق العمل: يشتغل بانسجام مع فريقه عشان يحققوا الأهداف
- التفكير الابتكاري: تطوير حلول جديدة وأفكار مبتكرة لتحسين الأداء.
- شهادة التعليم العالي تساهم في تعزيز الثقة بالنفس والقدرة على المنافسة في سوق العمل.
- تُحدد زيادات الرواتب بناءً على نتائج التقييم السنوي.

القدرات المطلوبة

- التواصل بين الثقافات المختلفة: يعرف يتعامل مع ناس من خلفيات ثقافية متنوعة
- احرص على إدراج تخصصك ضمن عنوان النموذج.
- التميز في إيصال المعلومات بشكل واضح ومفهوم لجميع الأطراف.
- منظم في إدارة فلوسه الشخصية بشكل فعال
- التعليم العالي يوفر معرفة معمقة في تخصصات أكاديمية متقدمة.

وظائف مدير تطوير أعمال بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة