وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرص عمل مدير موارد بشرية بتبسة جديدة 2024 من الطاقات في تبسة
الخبرة غير مطلوبة
شرط السكن بمدينة تبسة

المهارات:

- مهارات تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات التدريب والتطوير لتعزيز الأداء المؤسسي
- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة

المهام:

- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- تقييم أداء الموظفين وتقديم التقارير للإدارة
- تدريب الموظفين وتطوير مهاراتهم وفقًا للخطط المؤسسية
- إعداد تقارير دورية عن أداء الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- إعداد الميزانيات: وضع الميزانيات وتقدير التكاليف للمشروعات أو الأقسام.
- الحرص على عدم مناقشة أي تفاصيل داخلية للشركة في الأماكن العامة.
- يدرس بيانات السوق ويحللها عشان يفهم الاتجاهات والفرص المتاحة
- تواصل معنا الآن وقم بملء كافة البيانات المطلوبة في نموذج التقديم.
- قادر على إدارة وقته وأولوياته بفاعلية دون الحاجة إلى توجيه

القدرات المطلوبة

- استخدام أدوات تخطيط حديثة ينظم المهام ويمنع الفوضى
- يتم تنظيم دورات تدريبية مستمرة لتعزيز الكفاءات الفنية والإدارية.
- العمل الجماعي: القدرة على العمل بفعالية كجزء من فريق لتحقيق الأهداف المشتركة.
- يقدر يستغل موارده: يعرف كيف يستخدم أي موارد متاحة بطريقة ذكية.
- يتمتع بالقدرة على العمل المستقل واتخاذ القرارات المناسبة

وظائف إدارة الموارد البشرية بتبسة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة