وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

من خلال بوابة الوظائف اعلنت الانطلاق عن فرص عمل جديدة
تبحث عن أخصائي موارد بشرية بشرط خبرة سابقة
التعيين في باتنة

المهارات:

إدارة عمليات التوظيف بفعالية من البداية إلى النهاية، تقديم الدعم للإدارة في تخطيط القوى العاملة، مهارات تواصل قوية لتقديم الاستشارات للموظفين، تنظيم وتنسيق برامج التدريب والتطوير، القدرة على استخدام برامج الموارد البشرية بفعالية، التمتع بمهارات تحليلية لتقييم الأداء الوظيفي، الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات في جميع الأنشطة، القدرة على حل المشكلات والنزاعات في بيئة العمل، الحفاظ على السرية في التعامل مع المعلومات الشخصية للموظفين، القدرة على العمل ضمن فريق لتحسين بيئة العمل

المهام:

إدارة عمليات التوظيف والإعلان عن الوظائف الشاغرة، إجراء مقابلات واختيار المرشحين المناسبين، تقديم الاستشارات والدعم للموظفين والإدارة، تطوير سياسات الموارد البشرية وتطبيقها، متابعة أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة، تنظيم برامج التدريب وتطوير الموظفين، إعداد التقارير والإحصائيات الشهرية لإدارة الموارد البشرية، التعامل مع شكاوى الموظفين بفعالية، الالتزام بالقوانين والأنظمة المتعلقة بالموارد البشرية، متابعة حضور الموظفين والإجازات وإعداد الجداول الزمنية

الانشطة الوظيفية

- يساهم في تحسين الأداء من خلال أفكار جديدة ومبدعة
- استخدام استراتيجيات عرض مبتكرة تساهم في توصيل الرسائل بشكل أفضل.
- تقييم الأداء: قياس وتحليل الأداء.
- التفكير النقدي والتحليلي: تقييم المعلومات بشكل منهجي لاتخاذ قرارات حكيمة.
- توجيه الفرق لتجنب الازدواجية في الجهود وضمان التكامل الفعال.

القدرات المطلوبة

- تنظيم الوقت: إدارة الوقت بشكل يسمح بإتمام المهام بفعالية.
- إتمام شهادة من معهد تخصصي يمنح الموظف المهارات المتقدمة المطلوبة في مجاله.
- التفاوض يتطلب القدرة على الوصول إلى حلول وسط مقبولة لجميع الأطراف.
- كلامه دايم واضح، يوصل فكرته بسهولة سواء بالكلام أو الكتابة
- يعرف كيف يستمع للآخرين ويتحدث معهم بأسلوب مفهوم

وظائف أخصائي موارد بشرية بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة