وظائف مصر

وصف الوظيفة

تطلب شركة البراعة والتعيين فوري , تطلب مديرة موارد بشرية .
شروط اعلان الوظيفة :
مطلوب خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مديرة موارد بشرية .
يفضل التواجد في القاهرة
التوظيف بشكل فوري بعد اجراء المقابلات

المهارات:

- مهارات إدارة التغيير لضمان سهولة الانتقال خلال الفترات الانتقالية
- القدرة على تحفيز الفرق وتعزيز روح الفريق بين الأعضاء
- القدرة على التعامل مع المشكلات الشخصية للموظفين بشكل احترافي ومرن
- مهارات تواصل قوية للتفاعل مع الموظفين وإدارة العلاقات بشكل فعّال
- مهارات إدارة الوقت لتنفيذ المهام بشكل فعال وبكفاءة عالية

المهام:

- تنظيم الفعاليات والأنشطة لتعزيز التواصل والتعاون بين الفرق
- تنفيذ برامج تقييم الأداء لمراقبة وتحفيز الموظفين
- تطوير برامج تدريبية تهدف لتحسين المهارات وتلبية احتياجات العمل
- المساهمة في تحقيق بيئة عمل إيجابية وتعزيز الثقافة المؤسسية
- إجراء مقابلات دورية مع الموظفين لتقييم أدائهم واحتياجاتهم

الانشطة الوظيفية

- جمع وتعليق الملاحظات: الحصول على ملاحظات من العملاء أو الزملاء لتحسين الأداء.
- التميز في خدمة العملاء: يقدم خدمة مميزة ويحاول يلبي طلبات العملاء بشكل ممتاز
- إظهار الحرفية والالتزام في التعامل مع المهام حتى في الظروف الضاغطة.
- يتحمل المسؤولية عن النتائج السلبية ويتعلم من الأخطاء
- يواجه أي تحدي أو ضغط بصبر وكفاءة ويخلص شغله على أكمل وجه

القدرات المطلوبة

- بعيد عن المشاكل وما يدخل في دراما الشغل.
- القيادة الفعّالة: القدرة على توجيه وإلهام الفريق لتحقيق النجاح.
- دراسة كل الحلول الممكنة قبل اتخاذ القرار لضمان اختيار الأفضل.
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: الحفاظ على النزاهة والشفافية في جميع جوانب العمل.
- مع كل نجاح، في مكافآت مالية على طول.

وظائف مديرة موارد بشرية بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة